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L’état des recherches sur les innovations managériales
Année
2017
Abstract
L’innovation technologique, plus que l’innovation managériale, a mobilisé les chercheurs. Aujourd’hui, l’avènement du digital bouleverse les relations au travail, les modes de coopération, les organisations et conduit à approfondir les recherches sur les innovations organisationnelles et managériales et leur impact sur la performance au travail, individuelle et/ou collective, dans un environnement en mutation.
PERETTI, J.M. (2017). L’état des recherches sur les innovations managériales. RH&M, Ressources Humaines et Management, (65), pp. 42-43.