Rémunérations

Les politiques, programmes et pratiques des entreprises en matière de rémunération ont connu un profond renouvellement depuis 30 ans. Chaque responsable est concerné par les stratégies de rémunération. Les questions en matière de rémunération sont nombreuses. Cet ouvrage répond à un certain nombre d’entre elles et apporte des éléments de réflexion, des illustrations et des outils opérationnels permettant de mettre en place une politique et des programmes de rémunération générateurs de valeur.

MAGOT, J.P. and PERETTI, J.M. (2012). Rémunérations. Vuibert, 128 pages.

Mots clés : #Enquête-de-salaire, #Épargne-salariale, #Équité, #Incentives, #Rémunération