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Articles (2013), Personnel (536), pp. 94-95

Les politiques de rémunération au Maroc

Les entreprises marocaines et les filiales de sociétés internationales implantées au Maroc connaissent une croissance qui entraine des tensions sur le marché du travail pour les compétences clés.

PERETTI, J.M. (2013). Les politiques de rémunération au Maroc. Personnel, (536), pp. 94-95.

Mots clés : #Compagnies-internationales, #Compétences-clés, #Maroc