Chapitres (2005), Tous reconnus, Éditions d'Organisation, pp. 359-367
L'entreprise équitable, reconnaissance du besoin de justice
Le besoin d'être reconnu s'exprime avec une intensité acrue dans l'entreprise et dans la société. A travers les contributions de soixante-dix universitaires et praticiens, cet ouvrage répond à trois grandes séries de questions : Que reconnaître ? (identifier les objets de reconnaissance dans l'entreprise) ? Qui reconnaître (étudier la diversité des attentes) ? Comment reconnaître (analyser les diverses modalités de reconnaissance).
BENRAISS, L. and PERETTI, J.M. (2005). L'entreprise équitable, reconnaissance du besoin de justice. In: Tous reconnus. 1st ed. Éditions d'Organisation, pp. 359-367.