Chapitres (2003), La motivation au travail dans les services publics, L'Harmattan, pp. 403-428
Le "commitment" organisationnel : du management rationnel au management par circonstances
Ce chapitre ce focalise sur le "commitment" organisationnel dans le secteur public. Il s'appuie sur une étude de cas de downsizing dans les secteurs publics canadien et français.
BELOUT, A., DOLAN, S. and CERDIN, J.L. (2003). Le "commitment" organisationnel : du management rationnel au management par circonstances. In: La motivation au travail dans les services publics. 1st ed. L'Harmattan, pp. 403-428.