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Communications dans une conférence (1994)

Human Resources, Values and Management

PERETTI Jean-Marie

Les besoins des PME en matière de GRH doivent être analysés attentivement grâce à des outils adaptés. Il faut prendre en compte les logiques sociales des dirigeants de PME à la place des préoccupations de GRH chez eux.

PERETTI, J.M. (1994). Human Resources, Values and Management.