Et si le DRH devenait DRHRS ?

Le titre de DRHRS (Directeur des Ressources Humaines et de la Responsabilité Sociétale) traduit une double préoccupation : d'une part l'importance de la Responsabilité Sociétale comme composante nouvelle de la stratégie RH, d'autre part le fait que la stratégie RH doit considérer comme également prioritaires les trois dimensions de la RS: le social, le sociétal et l'environnemental.

PERETTI, J.M. (2012). Et si le DRH devenait DRHRS ? RH Info.

Mots clés : #DRH, #ISO-26000, #Responsabilité-sociétale, #Stratégie-RH