Communications dans une conférence (2005), 12th European Congress on Work and Organizational Psychology
Creativity: When Managers' Perceptions Diverge from Taken-for-granted Representations
Cette communication présente les résultats d'une enquête sur les perceptions de la créativité de deux catégories de managers (marketing et contrôle de gestion), à partir d'un questionnaire d'investigation de l'identité sociale. Les représentations recueillies remettent en cause les exhortations de la littérature de management (la créativité pour chacun) et ouvrent des perspectives nouvelles pour la recherche sur la créativité managériale.
BOURGUIGNON, A. (2005). Creativity: When Managers' Perceptions Diverge from Taken-for-granted Representations. In: 12th European Congress on Work and Organizational Psychology. Istanbul.
