Articles

Can Loyalty be Leased?

Année
2002
Auteurs
BOUCHIKHI Hamid, GRAIG E., KIMBERLY J.
Abstract
Ce bref article résume une recherche en cours sur l’investissement psychologique des salariés dans l’entreprise. Les données collectées auprès d’un échantillon de cadres internationaux montrent que l’abandon par les entreprises de la garantie d’emploi à long terme n’entraîne pas automatiquement une dégradation du sentiment de loyauté à l’entreprise. Les orientations professionnelles et les aspirations des individus jouent un rôle important dans leur réaction aux politiques de l’entreprise.
GRAIG, E., KIMBERLY, J. et BOUCHIKHI, H. (2002). Can Loyalty be Leased? Harvard Business Review, pp. 24.